Con el objetivo de garantizar que las mamás trabajadoras gocen del mayor número de días posibles para restablecer su salud y cuidar a su recién nacido, al tiempo de fomentar la lactancia materna, en el Diario Oficial de la Federación se publicaron los criterios emitidos por la Dirección Jurídica del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), que establecen la aplicación de 84 días de incapacidad completa para las madres aseguradas que tengan partos prematuros, así como el pago completo del subsidio. Antes solo recibían 42 días de incapacidad y el correspondiente pago del subsidio.
“Este cambio de criterio también responde a un señalamiento hecho por la senadora María Elena Barrera, durante la comparecencia del titular del Seguro Social el 9 de noviembre, respecto a la preocupación de los legisladores por la disminución de los 84 días de incapacidad de las madres que tuvieron un parto adelantado”, señaló el IMSS en un comunicado.
Al igual que para garantizar el derecho humano de las madres trabajadoras consagrado en el artículo 123 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos.
En las consideraciones que establece la Dirección Jurídica del IMSS, publicadas en el Diario Oficial de la Federación, se explica que con independencia de si la asegurada solicitó o no ante el Seguro Social la transferencia de semanas de descanso prenatal y postnatal, se le otorgará este beneficio, ya sea por parto prematuro o que se adelante la fecha probable del nacimiento determinada por los servicios médicos institucionales.
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