/ domingo 22 de marzo de 2020

Encuesta de ManpowerGroup reveló crecimiento en empleo a partir de abril

Para el segundo trimestre de 2020 la Región Occidente tendrá un crecimiento del 9% en su plantilla laboral

Para el segundo trimestre de 2020 la Región Occidente tendrá un crecimiento del 9% en su plantilla laboral, según reveló la Encuesta de Expectativas de Empleo realizada por ManpowerGroup a empleadores, que indicaron tener intención de crecer su personal.

En el caso de Jalisco, la tendencia neta ajustada se estimó en 9%, similar a la del trimestre anterior, sin embargo, la encuesta se levantó en los últimos días de enero, cuando todavía no se sentían los impactos de la pandemia por Covid-19 en México, y dio a conocer que los sectores más dinámicos serían comercio, con un 10%; seguido de comunicaciones y transportes, así como servicios con 9%; manufactura, agricultura y pesca con 8% y minería y extracción con 4%.

Chécalo:

“Por lo menos el 15% de los empleadores en el país planean aumentar sus plantillas laborales y los que planean tener un recorte o disminución de sus plantillas son el 4%”, explicó Ricardo Parra, gerente divisional en ManpowerGroup México.

De acuerdo con Ricardo Parra, los que esperan mayor contratación son empleadores de compañías grandes, con un estimado del 18%, en tanto que las medianas pronosticaron un 6%, las pequeñas un 4% de crecimiento y un 1% en las micro empresas.

La encuesta viene realizándose desde hace 55 años y es la más amplia a nivel global relacionada con actividad laboral. En todo el mundo levantó 58 mil entrevistas a empleadores de 43 países y en la más reciente se dio a conocer que las expectativas más sólidas para este segundo trimestre las tienen Croacia, Grecia, Japón y Taiwán, en tanto que las más débiles fueron en Panamá, Hong Kong, Polonia y Sudáfrica.

Para el segundo trimestre de 2020 la Región Occidente tendrá un crecimiento del 9% en su plantilla laboral, según reveló la Encuesta de Expectativas de Empleo realizada por ManpowerGroup a empleadores, que indicaron tener intención de crecer su personal.

En el caso de Jalisco, la tendencia neta ajustada se estimó en 9%, similar a la del trimestre anterior, sin embargo, la encuesta se levantó en los últimos días de enero, cuando todavía no se sentían los impactos de la pandemia por Covid-19 en México, y dio a conocer que los sectores más dinámicos serían comercio, con un 10%; seguido de comunicaciones y transportes, así como servicios con 9%; manufactura, agricultura y pesca con 8% y minería y extracción con 4%.

Chécalo:

“Por lo menos el 15% de los empleadores en el país planean aumentar sus plantillas laborales y los que planean tener un recorte o disminución de sus plantillas son el 4%”, explicó Ricardo Parra, gerente divisional en ManpowerGroup México.

De acuerdo con Ricardo Parra, los que esperan mayor contratación son empleadores de compañías grandes, con un estimado del 18%, en tanto que las medianas pronosticaron un 6%, las pequeñas un 4% de crecimiento y un 1% en las micro empresas.

La encuesta viene realizándose desde hace 55 años y es la más amplia a nivel global relacionada con actividad laboral. En todo el mundo levantó 58 mil entrevistas a empleadores de 43 países y en la más reciente se dio a conocer que las expectativas más sólidas para este segundo trimestre las tienen Croacia, Grecia, Japón y Taiwán, en tanto que las más débiles fueron en Panamá, Hong Kong, Polonia y Sudáfrica.

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