Ante la falta de personas en cubrir los requisitos para cubrir las vacantes de la Policía Municipal, los presidentes del área Metropolitana de Guadalajara buscarán contratar a los cadetes del Servicio Militar Nacional ya que ellos salen preparados en manejo de armas, defensa y prevención del delito, señaló el presidente municipal Tapatío, Ismael del Toro Castro.
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“Tienen un adiestramiento en armas, disciplina, están unos meses ya con ese adiestramiento, salen después de esa capacitación a no conseguir ningún empleo o los están contratando empresa de seguridad privada y nos parece que ese adiestramiento y capacitación es muy útil para la vida pública, establecimos ya un acuerdo con el general de la Quinceava Zona Militar y de la Quinta Región Militar para que seamos los municipios los que llevemos la primera mano en ofertarles a esos, que tiene cierta preparación, una oportunidad de formar parte de las corporaciones”, indicó.
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Esta propuesta surge a partir de que los propios jóvenes han mostrado interés en contratarse como policías y sobre todo por lo complicado que les ha sido contratar a los policías ya que muchos no pasan las pruebas de control y confianza.
Dijo que a la fecha se han cubierto 100 plazas de las 300 que tenían disponibles y de las ya ocupadas el 50% de los contratados son egresamos de este sistema de instrucción militar obligatoria para los mexicanos mayores de 18 años y sólo deben de concluir un curso en la Academia Municipal de la Policía, la intención es completar las corporaciones para después impulsar la Policía Metropolitana y la intención es lograrlo este año.
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“Estamos todos los municipios en esa lógica, vamos a redoblar esfuerzos para cubrir todas esas plazas, orientarlas ya en un esquema metropolitano porque este año queremos consolidar lo que sería la Policía del Área Metropolitana de Guadalajara, estaremos a mediados de año homologando los salarios de todos los policías” y así se puede lanzar un esquema de contratación junto con el Ejército Mexicano.
