La pandemia generó en Estados Unidos una alta demanda de los servicios médicos y en especial de enfermería en la comunidad de Houston, Texas y es por eso que se impulsa un programa de reclutamiento de profesionales jaliscienses y con salarios de hasta cuatro mil dólares mensuales.
A través de la firma del convenio de empleabilidad con algunos corporativos de salud de ese estado de la Unión America con autoridades de Jalisco y universidades se ofrecen de entrada 23 mil vacantes y el único requisito es tener conocimiento de inglés y ser profesional, los trámites de vida y aduanas los patrocina el corporativo Icon Health así como para la familia de la persona que se contrata.
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Daniel Castellanos, rector de la Universidad de Estudios Superiores, junto con el titular de la dirección de pensiones, Martín Almádez explicaron el fin de este convenio será trascendental para la vida profesional y laboral de los jaliscienses que se sumen a él.
“Tenemos el compromiso de llevarnos a 23 mil profesionales de la salud, enfermeros, enfermeras, auxiliares de enfermería, estudiantes del último semestre de las universidades en los próximos años y digo 23 porque son las vacantes que hay sólo en Houston, pero hablando de Texas hablamos de 200 mil y de toda la Unión Americana son casi dos millones de vacantes” indicó Daniel Castellanos.
Con esto se puede ofrecer un empleo al concluir los estudios al 100% de los alumnos de sus universidades debido a la demanda que hay de estos servicios, además Icon adsorbe el costo de los trámites de la visa una vez que los aspirantes reúnen los requisitos y este beneficio se puede ampliar a la familia, es decir esposa e hijos menores de ocho años.
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Así como representantes del corporativo Icon Health en Mexico y de Houston quienes hablaron de las necesidades que tienen de mayores profesionales en el ámbito de la enfermería ya que la demanda que se generó con el paso de la pandemia es muy alta y de inicio se tienen las 23 mil plazas tan sólo en ese estado y que puede llegar hasta los dos millones de espacios en todo el país.
Mencionaron que se busca satisfacer la creciente necesidad de atención médica y en especialmente en regiones rurales, por eso consideran que este acuerdo otorga una importante oportunidad para llegar legalmente al mercado laboral estadounidense y al mismo tiempo se da la oportunidad de seguir su capacitación con cursos o postgrados.
Mencionaron que el país vecino del norte, desde hace años, enfrenta la escasez de profesionales de la salud y que se acentuó con la pandemia y por lo que ante la falta de trabajadores impulsan este convenio con el que también buscan retener a los talentos.